·· GEZONDE MENSEN IN GEZONDE ORGANISATIES ··

STECR Werkwijzer Obesitas

Het gewicht van steeds meer inwoners van ons land neemt toe. Dat geldt ook voor de werknemers: jaarlijks worden zij zwaarder en meer werknemers worden er zwaarder dan hun berekende optimale gewicht. Dit is een internationale trend, waarbij de aandacht vooral wordt getrokken door degenen met een extreem overgewicht: de morbide obesen.
Deze vormen echter slechts het topje van de “overgewichtspyramide”. Met preventieve maatregelen is de trend mogelijk nog te keren, maar dan moet vooral worden voorkomen dat meer mensen vanuit de groep “normaal gewicht” doorgroeien naar de groep “overgewicht”. Het is dit inzicht in de preventie van overgewicht dat de werkgroep “obesitas” heeft doen besluiten om de werkwijzer de titel “Overgewicht en Obesitas” mee te geven en zowel te focussen op de primaire als op de secundaire en tertiaire preventieve mogelijkheden. Met het gebruik van de termen “overgewicht”, “obesitas” en “morbide obesitas” wordt in de STECR Werkwijzer tekst aangesloten bij de in ons land gebruikelijke definities.

In 2005 tekenden een aantal ministeries, de horeca, zorgverzekeraars en ook VNO-NCW -in 2007 gevolgd door de vakcentrales- het convenant overgewicht. Sedertdien is er veel voorlichting gegeven over overgewicht, maar is de Nederlander toch weer zwaarder geworden. In 2009 was 41% van de mannen en 30% van de vrouwen tussen 18 en 70 jaar te zwaar; 11% van de mannen en 12 % van de vrouwen is obees (BMI > 30 kg/mē).Vanaf 1981 zijn deze getallen verdubbeld.
Werknemers met veel overgewicht verzuimen vaker en meer, ook is hun arbeidsproductiviteit lager en lopen ze een hoger risico voor het krijgen van vele medische klachten. Werkgevers willen graag een bijdrage leveren aan de gezondheid van hun werknemers. De arboarts is daarvoor de primaire adviseur. De werkwijzer Obesitas helpt de arboarts en de werkgever om die collectieve en individuele interventies in te zetten waarvan het nut is bewezen en die passen binnen de juridische relatie werkgever- werknemer. De werkwijzer geeft na overzicht van de medische en juridische problematiek een volledig overzicht van zinvolle interventies en best pratices.

In de werkwijzer komen de volgende onderwerpen aan de orde:
 Aanpak van overgewicht op de werkvloer;
 Nulmeting;
 Gezondheidsbeleid;
 Plan van Aanpak;
 Management en bedrijfsvoering;
 Rollen en taken van betrokken partijen;
 Empowerment;
 Voeding;
 Bewegen;
 Juridisch kader;
 Financiering, subsidies en geldstromen;
 Etc.


 

Bestellen


Momenteel is het nog niet mogelijk om de werkwijzer te bestellen via onze website. Indien u op de hoogte gebracht wilt worden zodra de werkwijzer bestelbaar is kunt u een e-mail zenden aan info@stecr.nl  o.v.v. bestellen STECR Werkwijzer
Obesitas.

April 2012